採用背景
成長市場で今よりも10倍の事業拡大を目指しており、即戦力として一緒に活躍いただける人材を求めています。
営業スキルと経験を活かして事業の成功に貢献できる方を募集します。
業務内容
＜フォレンジクスサービス＞
デジタル機器の解析技術を活かし、世の中の「不正」や「犯罪」の証拠を掴むことを主軸としたサービスです。監視カメラの録画映像、容疑者のスマートフォンなどを調査・解析し、隠された真実を明らかにします。欧米では2兆円の市場規模があり、今後日本国内でも需要の拡大が見込まれています。
フォレンジックとは、コンピュータやデジタル記録媒体の中に残された証拠を調査、解析を行います
〈業務内容〉
警察依頼等も含む法人様のセキュリティ関連インシデント（サイバー攻撃被害のご相談や社内不正等）の調査に関するご相談に対し、お客様の状況ヒアリングとサービス説明・提案を一気通貫して行っていただきます。中途入社社員の9割以上がIT系以外の業界出身。入社後の研修でIT知識はつけられるため、やる気や営業経験を重視します。
＜業務詳細＞
・Webサイトを見て問合せいただいたお客様へのヒアリング、サービス説明
・商談のアポイント獲得、予算感の引き上げ
・見積り提示価格のプライシング、発注のクロージング
■配属先部署
フォレンジクス事業部
（入社時） セールス
（変更の範囲） 全ての事業部における業務
インセンティブ制度
＜インセンティブ＞
・月間インセンティブ：営業成績に応じて6千円～5万円を支給、グループ1位には5万円～10万円を現金支給。
・週間インセンティブ：グループ1位に1万円を現金支給。
・年間最優秀セールス賞：年間営業成績の上位3名に3万円～10万円を現金支給。
・セールス達成会：毎月目標達成したセールスメンバーを達成会(食事・意見交換)へ招待します。
・ニューレコード賞：歴代の営業成績を塗り替えた社員に10万円～100万円を現金支給し支給。
・キャリア新人賞：中途入社1年以内に最も活躍した社員を表彰、成果に応じてインセンティブを上乗せし支給。
・社長賞：年間で最も大きな成果を挙げた社員を表彰、成果に応じて月給にインセンティブを上乗せし支給。
表彰制度
①社長賞（～100万円）
所属グループ長の推薦で年間で最も大きな成果を挙げた社員を表彰・報奨金をお渡しします。
②ニューレコード賞(～100万円)
各グループごとに記録された歴代記録の営業成績を塗り替えた社員に10～100万円を現金支給し支給。
③キャリア新人賞(～10万円)
中途入社在籍期間3ヵ月～9ヵ月で最も活躍した社員を表彰、報奨金をお渡しします。
④年間最優秀セールス賞(～10万円)
DDSの売上に最も貢献したトップセールスを表彰します。
売上を最も多く積み上げ、大きな柱になった方を表彰します。
応募資格
〈必須〉
・年齢：25歳以上～35歳未満
・学歴：高校卒以上
・転職回数：経験社数3社まで（本応募が4社目はOK）
・経験：法人営業経験
※業界未経験歓迎(貪欲に数字にこだわれる方大歓迎)
こんな方におすすめの環境です
・営業でキャリアアップしていきたい方
・「デジタルデータのトラブル解決」という当社のビジョンに共感し、社会貢献性の高いサービスで大きなインパクトをもたらしたいと思われる方
・リーダーシップを発揮し、物事の改善に努める方
・自分の成績が可視化される環境で切磋琢磨して働きたい方
求めるスキル
〈優遇要件〉
・BtoB営業・顧客折衝経験
・高単価商材のBtoC営業/接客
・代理店営業、パートナー営業の経験
<使用ツール>
・SalesForce（顧客情報管理、顧客分析、売上管理）
・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)
・その他チャットツール
<歓迎スキル・経験>
・電話営業、インサイドセールス、カウンターセールスの経験
・販路拡大や対面セールスの経験
・セキュリティベンダーやSIer、ITインフラ関連での勤務経験
・セキュリティ製品販売、OA機器販売、ソフトウェア販売などの経験
歓迎要件
・電話営業、インサイドセールス、カウンターセールスの経験
・販路拡大や対面セールスの経験がある方
・適切なマインドを持ち、成果を重視した働き方ができる方
・経営理念、弊社事業の社会貢献性に共感いただける方
会社の魅力
＜業界の成長と安定性＞
業界の未来に不安を抱いてエントリーいただく方は少なくありません。IT業界の成長とともにデータトラブルも増え続けており、14年連続No.1の実績も相まって4期連続で増収しております。データ復旧のみならず、フォレンジック・サイバーセキュリティの領域でも事業展開を進めており、今後も右肩上がりでの会社の成長を見込んでおります。
＜事業の社会貢献性＞
自社の商材に疑問を抱いて転職される方も一定数いらっしゃいます。DDSの事業は「困った人を助ける」理念のもと作られており、お客様から「大切なデータが蘇った」と感謝の声を頂くことも多いです。警察や捜査機関への協力も行っており、データ復旧やパスワード解除の技術支援により社会問題の解決にも取り組んでおります。（参照：デジタルデータソリューションが福岡県警察本部暴力団対策部暴力団犯罪捜査課より感謝状を受領 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000017714.html）
働く魅力
＜自分の営業力が試せる成果主義の社風＞
年齢・職歴問わず評価する実力主義の社風です。自分の営業成績次第でインセンティブの獲得やキャリアアップが早期に実現できます。「入社2ヶ月で個人数字達成」「入社半年で責任者登用」など、中途入社社員の活躍事例は多数あります。
＜業界未経験でも活躍できる教育体制＞
DDSは業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。世界でもトップクラスの技術をもったエンジニアと同じフロアで、最新のIT技術に触れながら働くことができます。入社後にはエンジニアによる技術研修を行い、営業経験さえあれば業界未経験でも誰もが活躍ができる教育体制が整っています。DDSでは、成長し続けるIT業界へのデビューを応援します。
＜オンオフのメリハリある勤務が可能＞
週休2日・祝日休・夏季冬季休暇があり、年間休日休暇は126日以上。更にシフト制のため、自分のタイミングで休日希望が出せます。
有給休暇の取得率も平均79%と高く（全国平均62.1% ※令和5年）、仕事にもプライベートにも集中しやすい職場環境です。
＜事業の社会貢献性＞
自社の事業に疑問を抱いて転職される方も一定数いらっしゃいます。DDSの事業は「困った人を助ける」理念のもと作られており、お客様から「大切なデータが蘇った」と感謝の声を頂くことも多いです。警察や捜査機関への協力も行っており、データ復旧やパスワード解除の技術支援により社会問題の解決にも取り組んでおります。（参照：デジタルデータソリューションが福岡県警察本部暴力団対策部暴力団犯罪捜査課より感謝状を受領 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000017714.html）